Найти и нанять сотрудника, провести собеседование. Нанять: Рекрут, hr менеджер по подбору персонала. Услуги в сфере культуры. Пожелания и особенности: Поиск и вербовка так называемых «клакеров» людей организовывающий успех на театральном представлении. Цель клакеров создавать атмосферу успеха, путем авиаций, возгласов браво и тп.
Постоянная работа (полная занятость). Образовательная деятельность. Условия: Полный рабочий день. Только с высшем педагогическим образованием. С опытом работы по специальности.
Найти и нанять сотрудника, провести собеседование. Нанять: HR специалист ( рекрутинг, кадровое делопроизводство, работа с персоналом). Производственно-торговая компания. Пожелания и особенности: Здравствуйте. В производственно-торговую компанию нужен hr-специалист. Вакансия тут https://hh.ru/vacancy/118081492?from=share_ios Запрос на закрытие вакансии, основной упор на холодный поиск. Закрыть нужно срочно. Портрет кандидата предоставим. Причины почему перестали сотрудничать с предыдущим hr озвучим. Присылайте, пожалуйста, стоимость своих услуг. Для ускорения взаимодействия можно также вопросы и свои контакты. Спасибо.
Провести собеседование. Финансы. Пожелания и особенности: Ищу джун рекрутера для помощи в проведении собеседований. Можно за фикс в месяц или соб. Важен именно джун, готова рассказать и научить, бюджеты на данную вакансию небольшие.
удаленно. Найти и нанять сотрудника. Нанять: помошник руководителя. Реклама. Пожелания и особенности: Требуются сотрудницы для работы в интернете Требования: Девушки 20+, гражданство РФ🇷🇺, образование не ниже среднего, наличие ПК и интернет Обязанности: ведение социальных сетей ВК, ОК, Телеграм, размещение постов, рекламы. Условия: Обучение бесплатно, гибкий график, занятость 5-7 часов.
Постоянная работа (полная занятость). НАЙМ И ПОДБОР ПЕРСОНАЛА ДЛЯ КОМПАНИЙ. Условия: В агентство «YOUR CAREER PARTNER” требуются HR-менеджеры для найма персонала. 👍🏻ХОЛОДНЫЙ ПОИСК И САМОСТОЯТЕЛЬНЫЙ ПОИСК КАНДИДАТОВ(используя свои источники) •СВОБОДНЫЙ ГРАФИК •УДАЛЕННАЯ РАБОТА •ДОСТОЙНАЯ ОПЛАТА ТРУДА+KPI •ПОЛНАЯ ЗАНЯТОСТЬ/ПОДРАБОТКА оплата за кандидата 5000₽ рублей( 1 выплата после выхода на смену,вторая выплата по истечению отработанного месяца) Также готовы рассмотреть индивидуальную заработную плату(в зависимости от опыта) ВАС ЖДЕТ: •БОНУСЫ ПРИ ПЕРЕВЫПОЛНЕНИИ ПЛАНА(такие как сертификат в ЗЯ,премия и тд) МЫ ГОТОВЫ ДОСТОЙНО ОПЛАЧИВАТЬ ВАШ ТРУД И ДАРИТЬ ВАМ ПРИЯТНЫЕ БОНУСЫ!🩷 •ЕЖЕНЕДЕЛЬНАЯ ВСТРЕЧА ПО ИТОГАМ НЕДЕЛИ •ПОДДЕРЖКА 24/7 С МЕНЕДЖЕРОМ ПО АДАПТАЦИИ •ПРЕДОСТАВЛЯЕМ ВСЮ ИНФОРМАЦИЮ ДЛЯ ВАКАНСИЙ(вам не нужно будет искать фотографии,информацию по найму и тд) • Ну и конечно достойная оплата труда:) Также большой плюс,что работать вы можете даже если вам нет 18 лет:).
Участие в исследовательском проекте. Образование. Пожелания и особенности: Проводим исследование рынка труда. Исследовательский проект НИУ ВШЭ. Приглашаем дать свой комментарий компетентных специалистов в области HR.
Найти и нанять сотрудника. Нанять: Швея на производство туристических товаров. Производство и продажа туристического снаряжения. Нужен HR , который сможет искать нам швей. Тут важно, чтобы человек понимал, как именно искать, как с ними работать и т.д. Мы, в принципе, готовы принимать одного кандидата раз в две недели, вот из этого темпа нужно исходить.
Постоянная работа (полная занятость). Реклама. Условия: удаленно. Пожелания и особенности: Требуется менеджер по организации работы торговой сети (жен 24+). Оклад 20тыс + %. Желателен опыт в сфере услуг, рекламы, маркетинга или управления. Либо подготовим с нуля. Мой Whatsapp/Telegram [Телефон скрыт].
Постоянная работа (полная занятость). Копицентр, полиграфия. Условия: Описание работодателя: Центр оперативновной полиграфии. Работаем с 2006 года. Ищем пополнение в наш дружный небольшой коллектив. Хорошим и добросовестным коллегам - лояльные условия по графику и отпускам. Своевременная выплата ЗП. Комфортный психологический климат. Обязанности: - Работа с печатной техникой, лазерные, струйные, широкоформатные принтеры; постпечатное оборудование; оборудование для изготовления сувенирной продукции; оборудование для изготовления печатей. - Прием/выдача заказов; - Работа с клиентами; - Разработка дизайна полиграфической продукции: визиток, листовок, печатей, и т.д.; - Фото на документы Требования: - Опыт в полиграфии; - Уверенное владение пакетом ADOBE; - Уверенное владение Word, Excel; - Уверенное владение Corel Draw; - Умение пользоваться фотоаппаратом, быстрая обработка фото на различные документы; - Ответственность; - Пунктуальность; - Аккуратность; - Доброжелательность в общении; - Быстрая самообучаемость. Условия: - График работы: сменный 3/3; 2/2; или другой (обсуждается) с 10-00 до 20-00; обеденный перерыв 1 час + 10-15 минут на утренний/вечерний чай/кофе. - Заработная плата: оклад 45000 (16 смен в месяц)+% от месячного товарооборота;. Пожелания и особенности: Требуется рекрутер для закрытия вакансии, бюджет до 8000р. Также рассматриваем непосредственно самих соискателей на вакансию в центр оперативной полиграфии.
Найти и нанять сотрудника. Нанять: Администратор медицинского центра. Медицина, психологическое консультирование. Нужен администратор в медицинский центр, 8 часовой рабочий день, сменный график, вкл. утро в будние дни, з.п. 400 руб в час. Желателен опыт работы или быстрая обучаемость. Подробные обязанности указаны в приложении.
Найти и нанять сотрудника. Нанять: Разнорабочий. Терминальная обработка. Пожелания и особенности: Требуются разнорабочие на уборку вагонов от остатков угля после выгрузки вагонов, порт Усть-Луга. Требования: граждане РФ, наличие паспорта, СНИЛС. Условия работы: вахта 15 дней с проживанием и питанием. Оформление по ТК, смены 11-12 часов. Одежда , обувь за счёт работодателя. Оплата: дневные смены 6500 р.на руки Ночные 7500р. на руки. Выплата 2 раза месяц.
Найти и нанять сотрудника, провести собеседование. Нанять: Разные задачи. Исследования. Пожелания и особенности: Нужна помощь (эпизодически) в поиске и подборе специалистов для решения задач в разных сферах деятельности.
Найти и нанять сотрудника. Нанять: Менеджер-аналитик OZON. E-commerce. Пожелания и особенности: Необходимо подобрать достойных кандидатов на собеседование, соответствующих определенным критериям и компетенциям.
Найти и нанять сотрудника, провести собеседование, провести тестирование персонала, оптимизировать затраты на персонал. Нанять: Директор по развитию бизнеса. Агентство. Ищем сильного директора по развитию бизнеса на зп от 700 000 до 1 200 000 данная вакансия есть на (h h) 3х человек нужно вывести до конца лета. Оплата для hr 15-30 тр за выход сотрудника, и 100 000 первые 2 месяца как сотрудник вышел на работу и сделал результат Пишите только тех у кого есть опыт для данной позиции или опыт по роп со своими клиентеми или клиентскими базами.
Постоянная работа (полная занятость). Торговля. Условия: удаленно, возможно совмещение. Пожелания и особенности: 💥🍀 Требуется сотрудница (девушка) от 20 лет. - Работаем удаленно с входящим потоком. Также предоставляется бесплатное обучение. Необходимо наличие стабильного интернета, работа может быть совмещена. Пишите, расскажу, как приступить к работе. WhatsApp или Telegram: [Телефон скрыт] 💥🍀.
Найти и нанять сотрудника, провести собеседование. Нанять: Менеджер по работе с клиентами (без холодных звонков). Продажа декоративной штукатурки. Основные задачи: Работа с откликами на вакансии: Регулярный мониторинг откликов на размещённые вакансии на HH.ru и Avito. Оценка резюме и фильтрация подходящих кандидатов в соответствии с требованиями вакансий. Ответы на отклики и ведение переписки с кандидатами. Рассылка приглашений: Отправка персонализированных приглашений кандидатам, подходящим по резюме. Формулировка сообщений, в которых объясняется суть вакансии и требования к кандидату. Обзвон кандидатов: Звонки кандидатам для уточнения их интереса к вакансии и уточнения ключевых данных. Проведение первичного телефонного интервью для оценки соответствия кандидата требованиям компании. Внесение кратких результатов интервью в CRM-систему (например, Kaiten). Внесение данных в базу данных: Внесение данных о кандидатах в CRM-систему (Kaiten). Регистрация всех назначенных собеседований и результатов первичных интервью. Обновление статуса кандидатов в системе (например, "Ожидает собеседования", "Отказ" и т. д.).
Найти клиентов. Подбор персонала. Пожелания и особенности: Мы - кадровое агентство, занимаемся точечным подбором персонала для компаний всех отраслей экономики по всей России. Сейчас многие компании не в силах найти сотрудников самостоятельно. Мы с удовольствием берем эту задачу на себя. Если вы приводите к нам клиента либо отдаете вакансию, которую сами не можете взять в работу, мы платим от 15% до 20% от выручки за каждую вакансию от клиента. Нам достаточно получить контакты ЛПР. Закрываем все офисные вакансии: от бухгалтеров до айтишников, а также высококвалифицированные производственные и технические вакансии: инженеры, начальники участков, лаборанты, технологи. Заключаем договор, предоставляем вам отчет по заключенным контрактам.
Найти и нанять сотрудника. Нанять: менеджер по продажам теплообменного оборудования. Производство теплообменного оборудования. Нам требуется 1-2 менеджера в отдел проектных продаж. Мы - завод по производству высокотехнологического оборудования www.b-np.ru. Сотрудник требуется в офис в СПБ.
Найти и нанять сотрудника, провести собеседование, провести тестирование персонала. Нанять: Инженер-проектировщик ОВиК. Инжиниринговая компания (монтаж, сервис, проектирование).
Постоянная работа (полная занятость). Стартап в области медицины. Условия: Уровень позиции - CEO -1. Построение команды для амбициозного проекта федерального масштаба. Работа с основателем/ген.директором для формирования самой заботливой и профессиональной команды в перспективной сфере оказания помощи людям + логистика. Подбор и адаптация не мед персонала!.
Постоянная работа (полная занятость). Здравствуйте ,находить разных специалистов. Условия: Здравствуйте, требуется найти менеджера по обработке заявок , замерщика,маркетолога.
Почему стоит искать работу для специалистов по профилю «hr-специалисты» в Санкт-Петербурге у нас?
🔸 У нас можно найти ежедневную работу или подработку для специалистов по hr-специалисты, выбрав более чем из 0 вакансий в Санкт-Петербурге
🔸 Подработка от прямых заказчиков, которым нужна помощь по hr-специалисты
🔸 Актуальных предложений на июнь 2026 года — 0 шт.
Как найти подработку для специалистов по профилю «hr-специалисты» в Санкт-Петербурге?
Ищете вакансии по специализации «hr-специалисты» с возможностью подработки в Санкт-Петербурге? Мы собрали для вас заказы и предложения работы с частичной занятостью. Зарегистрируйтесь уже сегодня и зарабатывайте от 0.00 рублей с заказа
Сколько вакансий по специализации hr-специалисты в Санкт-Петербурге на сегодня?
На июнь 2026 года в нашей базе содержится 0 предложений работы от прямых работодателей для hr-специалисты в Санкт-Петербурге. Новые вакансии и заказы публикуются ежедневно
Можно ли работать удалённо?
Ищете удалённую работу по профилю hr-специалисты в Санкт-Петербурге? Ищите подходящие заявки в вашем городе, а если таких нет, вы всегда можете поискать в другом регионе. Так же вы можете договориться об удалённом формате работы, договорившись с клиентом