Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Необходима консультация юриста по следующему вопросу: в настоящее время я прохожу целевое обучение в бакалавриате и намерен продолжить свое обучение в магистратуре. Я уже зачислен на бюджет в магистратуру. Компания-заказчик целевого обучения требует от меня подписать новый договор о целевом обучении для продолжения обучения в магистратуре. Однако в соответствии с определенным законом, гражданин, завершивший образовательную программу по предыдущему договору о целевом обучении, имеет право на заключение нового договора с приостановлением обязательств и последующим освобождением (см. приложение пункт 23). Я хотел бы, чтобы вы проанализировали условия текущего договора и помогли мне выявить и рассмотреть дальнейшие варианты взаимодействия с компанией-заказчиком. Благодарю заранее за вашу помощь и профессиональную консультацию.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Взыскать выплаты при увольнении. Оформлен по Тд у ИП, вчера был разговор где попросили уволиться не предъявив никаких оснований, как получить выходное пособие.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Увольнение. Я устроилась в компанию по декретному срочному договору. Спустя время мне было сказано, что меня переводят в штат, как полноценного сотрудника, оказалось, что новый договор не был составлен, но мой руководитель сказала мне, что все сделано и я в штате. Очень много раз спрашивала, все ли у меня хорошо и нужно что-то подписать. В ответ я получала фразу: « Ты в штате, все хорошо, все сделано!». Сейчас, когда декретный отпуск у сотрудника окончен, раскрылось, что я все еще на срочном договоре и все, что было мне сказано и сделано, это вранье. Предложили Срочный договор на 3 месяца, чтобы найти работу и не просесть в деньгах. Я бы хотела проконсультироваться с юристом, поинтересоваться, можно ли найти лазейку и могу я претендовать на компенсацию.
Юридическая помощь работодателю. Полное юридическое сопровождение. Консалтинговой компании требуется специалист в области трудового права. Комплексное сопровождение деятельности клиента в части кадрового обеспечения, кадрового аудита, сопровождение проверок и споров, пер/данные и тд.
Юридическая помощь работодателю. Консультация юриста по телефону по кадровому делопроизводству. Необходима консультация юриста по кадровому делопроизводству.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Составить жалобу в трудовую инспекцию, расторнуть трудовой договор, Отказ от принятия заявления на увольнение, применение силы. При отправке заявления на увольнение работодатель отказался принимать, после чего последовали угрозы в текстовом виде. После чего руководителем было совершено нападение на сотрудника и применение физической силы для «подписания документов» в подсобном помещении. Сотруднику были нанесены травмы в области шеи и правой ноги.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Взыскать выплаты при увольнении. Нахожусь в Санкт-Петербурге. Нужен человек, который сможет подать заявление в суд в Москве и представлять мои интересы. (Работала удаленно в Москве). До 26 марта.
Для ИП. Тема консультации: трудовое право, налоги. Необходима консультация юриста по найму и оформлению новых сотрудников, а также оформлению уже работающих. Также есть вопрос в правовой защите информационной ценности компании от кражи сотрудниками.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Работодатель доводит до увольнения. Оказывает моральное давление и требует объяснительные. Необходима консультация по вопросам защиты.
Юридическая помощь работодателю. отсрочка по моблизаци. Помочь подобрать необходимый оквэд и дальнейшее юридическое сопровождение по реализации данной процедуры.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Взыскать выплаты при увольнении. Вопрос по сокращению штатов в организации. Я попала под сокращение, но работодатель предлагает по соглашению сторон. Я не согласна по сумме выходного пособия, но боюсь,что может начаться давление если я скажу, что хочу 3оклада+ расчет пропорционально полугодовую премию и оставить ДМС до конца действия.
Для физического лица. Тема консультации: налоги, трудовое право, сделки с недвижимостью, защита прав потребителей, наследство, социальное обеспечение, земельное право.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Требуется консультация по вопросу трудовых отношений. После увольнения не выплачена заработная плата (работа неофициальная), есть переписки, накладные по работе и пр. Можно ли как то через суд повлиять на недобросовестного работодателя. Какие рычаги давления есть , и есть ли, при работе «по-черному».
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Консультация по вопросам индексации в коммерческих организациях. Интересует консультация по поводу индексаций заработной платы которые «вроде как должны быть каждый год», насколько это действительно так, какая судебная практика, какие в теории могут быть получены результаты и с каким шансом.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Составить жалобу в трудовую инспекцию, 2 года назад была производственная травма, не оплатили даже больничный. Можно сейчас взыскать с работодателя больничный?. Какие нужны документы, подскажите пожалуйста.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Составить исковое заявление. Не прописано уврльнение в выписке из ЭТК, ООО ликвидировано 24.07.2023г., подавала заявление в СФР, не пропысывают уволтнение в выписке.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Составить жалобу в трудовую инспекцию, обжаловать увольнение. Нужна консультация о трудовому праву.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Работодатель предоставил соглашение о конфиденциальности, хочу убедится, что составленное соглашение составлено верно и учитывает мои интересы.
Для ИП. Тема консультации: защита прав потребителей, трудовое право. Работник не был устроен официально. Получала на Х рублей больше в час, чем остальные работники. Ушла на больничный. Ее не было 4 месяца. Сейчас вернувшись, сообщили, что ее ставка в час будет такой же как у остальных работников. Собирается подавать в суд. Требует возмещение больничного и отпускных.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Консультация учителю, ушедшему в декретный отпуск и решившему приступить к работе, когда ребенку не исполнится ещё 1,5 года. На какие декретные выплаты претендовать. Ещё имеется неотгулянный отпуск, как получить отпускные по закону.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Расторнуть трудовой договор. Нужно сделать доверенность и съездить в отдел кадров, оформить мое увольнение.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Проверить трудовой договор, составить жалобу в трудовую инспекцию. Я врач, работаю на 1,0 ставки с 8.00 до 16.00 5-ти дневную рабочую неделю и по совместительству в том же учреждении до 1,0 ставки дежурю в ночное время с 16.00 до 8.00 или сутки в выходные дни, в графики на март мне поставили дежурства 11,13 и 16 марта при сохранении дневной работы, считаю это неприемлемым, но руководство так не считает.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Взыскать выплаты при увольнении. В связи с сокращением штата увольняют по п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ. Предлагают должность в другом отделе, но я отказываюсь. Какие могут быть последствия?.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Законно ли наличие двух трудовых договоров в разных странах, конфликт интересов работодателей. Пожелания и особенности: 2 работы - одна в РФ, другая в РК, гражданин РК.
Юридическая помощь работнику. Трудоустройство: по трудовому договору. Составить жалобу в трудовую инспекцию, защита в суде, обжаловать увольнение, проверить трудовой договор, Оценка перспективности дела. На руках трудовой договор и переписки с эйчарами и начальником.
Как мне найти учеников по профилю трудовое право в Санкт-Петербурге?
Зарегистрируйтесь и создайте привлекательный профиль с упоминанием вашей специализации. Обратите внимание на количество доступных заявок от учеников, которое на май 2026 года составляет 0
Какие требования к преподавателям на вашем сайте?
На нашем сайте приветствуются преподаватели с любым уровнем квалификации. Мы рекомендуем указать все свои сертификаты и образование, чтобы увеличить шансы на нахождение учеников
Могу ли я установить гибкий график работы?
Вы полностью контролируете свой график и можете обсуждать его напрямую с учениками, чтобы найти удобное время для обеих сторон
Каков потенциальный заработок для репетитора трудовое право?
Заработок зависит от количества занятий и квалификации. В среднем, за одно занятие можно заработать 416.70 рублей с занятия. Больше занятий в неделю – выше доход