HR-специалисты — работа в Москве

Найти и нанять сотрудника, провести собеседование, провести тестирование персонала, разработать систему мотивации персонала, оптимизировать затраты на персонал, разработать программу адаптации персонала. Нанять: Hr-специалист. Автоматизация жилых и нежилых помещений. Мы помогаем сделать дома и офисы умными: реализуем управление светом, шторами, климатом, защиту от протечек, AV-решения, управление музыкой и домашним кинотеатром. Пожелания и особенности: Что нужно будет делать: - Вести полный цикл подбора персонала (от размещения вакансий до выхода сотрудника на работу); - Организовывать и проводить собеседования, тестирования, поддерживать обратную связь с кандидатами; - Координировать адаптацию новых сотрудников, помогать им влиться в команду; - Работать с HR-ресурсами и соцсетями, искать новые каналы подбора; - Вести отчетность по кандидатам и анализировать рынок труда; Какие качества нам важны: - Опыт в подборе персонала; - Отличные коммуникативные навыки и грамотная речь; - Ответственность, высокая работоспособность, умение работать в режиме многозадачности; - Проактивность, желание расти и развиваться в сфере HR.