Постоянная работа. Объект: медицинская клиника. Без проживания. Условия: В частную наркологическую клинику «Веримед» требуется заведующий хозяйством — универсальный мастер на все руки. Ищем ответственного, хозяйственного и практичного человека, который умеет работать руками и способен самостоятельно решать бытовые вопросы! Обязанности: Выполнение мелкого бытового и хозяйственного ремонта. Сборка, разборка и перемещение мебели. Помощь в организации и обустройстве помещений. Контроль состояния мебели, оборудования и хозяйственного инвентаря. Помощь сотрудникам клиники в решении текущих бытовых задач. Выполнение других хозяйственных задач по мере необходимости. ОБЯЗАТЕЛЬНО наличие прав категории В Условия работы: Оплата: 5 000 ? за день; График: 5/2 с 09:00 до 17:00; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Стабильная работа в частной клинике по адресу 2-й Боткинский проезд 8 Кого мы ищем: Человека с практическими навыками ремонта и работы с инструментами. Умение собирать мебель, что-то починить, перенести или установить. Ответственного, исполнительного и хозяйственного сотрудника. Человека, который не ждёт постоянных указаний, а умеет самостоятельно замечать проблемы и находить решения. Готовность выполнять разнообразные хозяйственные задачи и помогать коллективу. Опыт работы на аналогичной должности будет преимуществом. Главное — умелые руки, ответственность, инициативность и желание работать.
Постоянная работа. Объект: загородный дом. Без проживания. Условия: Работа на полставки. Три раза в неделю надо быть на объекте. Завхоз. Технический управляющий. Требуются знания по обслуживанию электрики, сантехники, септика, скважины, инженерных узлов в доме. Дом на фазе строительства. Нужна координация с рабочими бригадами. Поддержания порядка на территории. На своём автомобиле. Три месяца испытательный срок. Проживание недалеко от объекта (район Звенигорода, Одинцово). Инициативность Честность Чёткость Пунктуальность Прозрачность в рассчетах Исполнительность Техническая грамотность Настрой на долгосрочное сотрудничество.
Постоянная работа. Объект: многоквартирный дом, ТСЖ. Без проживания. Условия: 8 часовой рабочий день Инженер разбирающийся в инженерно-техническом устройстве дома , имеющий опыт работы в сфере ЖКХ , график работы 5/2 ,. Пожелания и особенности: Без вредных привычек, добросовестный , пунктуальный человек.
Разовая задача или временный проект. Объект: Салон. Условия: Внедрение онлайн записи. Пожелания и особенности: внедрение CRM для салона красоты», «настройка онлайн-записи для салона», «специалист по YCLIENTS.
Постоянная работа. Объект: Удаленно - бренд материалов для маникюра. Без проживания. Условия: Ищем управляющего для действующего бренда материалов для маникюра. Условия обсуждаем лично.
Постоянная работа. Объект: склад. Без проживания. Условия: ВАКАНСИЯ: Операционный руководитель (управляющей) ФУЛФИЛМЕНТА №1 (FBS / FBO) в МО ————————————————— Мы ищем человека, который умеет управлять складом не “на глаз”, а через порядок, учет, процессы, людей и результат! Нам нужен не просто старший кладовщик и не администратор смены. Нам нужен операционный руководитель c опытом, который сможет взять под контроль складские процессы и помочь выстроить процессы, масштабировать фулфилмент. Сейчас в подчинении будет 4–7 человек, в ближайшие 3 месяца команда вырастет до 15–20 сотрудников. Поэтому нам важен человек, который умеет не только работать руками, но и строить систему, управлять людьми, обучать, контролировать и добиваться результата. Ваша главная задача будет сделать так, чтобы фулфилмент работал стабильно, предсказуемо по регламентам, быстро и оцифровано. А главный результат - порядок на складе, точный учет, выполнение отгрузок в срок, минимизация ошибок, пересорта, потерь и штрафов. ————————————————— ВАМ ПРЕДСТОИТ: ? Управлять складскими процессами на современном мульти - фулфилменте; ? Организовывать Day-by-day работу фулфилмент-склада. ? Вести полное опер-управление процессами ОТ и ДО (приемка, настройка, сборка, учет, хранение, контроль, остатки, отгрузки и пр…); ? Организовывать и вести размещение товара по зонам и ячейкам (адресное хранение); ? Контролировать остатки, движение товара и качество складских операций; ? Снижать пересорт, потери, ошибки в сборке, упаковке и маркировке; ? Следить за порядком, чистотой и безопасностью на складе; ? Работать в учетных системами и отчетностью («СкладБот» + Собственное ПО + Excel); ? Полноценно управлять командами, графиками, посещением, выполнением KPi, обучением и пр…(обязательно опыт управления людьми); ? Оптимизацией процессов во всех направлениях (улучшения во всех сферах, регламенты, чек-листы, ключевые точки, KPI). ————————————————— ТРЕБОВАНИЯ: ? Опыт руководства складом адресного хранения или фулфилментом от 1 года; ? Понимание специфики работы с маркетплейсами по разным системам (FBO / FBS) и полное понимание всех процессов на ФФ; ? Практический опыт работы по системе FBS; ? Навыки управления командой, опыт наставничества и обучения; ? Опыт управления людьми; ? Умение ставить задачи и контролировать выполнение. ? Опыт работы с WMS, 1С, «МойСклад», Excel или другими складскими системами; ? Понимание складской логистики и товарного учета; ? Умение работать с большим количеством SKU. ? Внимательность к остаткам, документам, маркировке и деталям. ? Ответственность, дисциплина, системность. ? Умение наводить порядок и удерживать его каждый день. Нам не подойдет кандидат, который не готов отвечать за результат и работает только “по указке”, не любит учетные системы и не умеет управлять людьми, не готов к быстрой операционной работе в динамике фулфилмента и маркетплейсов. ————————————————— ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: ? Адрес ФФ: МО, Ленинский ГО, 6-й Берёзовый проезд, 1 (1,5 км от МКАД); ? График: 5/2 или сменный (обсуждается индивидуально); ? Зарплата: от 120 000 до 400 000 ? (всегда без задержек). Оклад от 110 000 в месяц + премия 1,5% от выручки + премии. ? Нет потолка по доходу, мы готовы работать «в долгую» и давать зарабатывать высококлассным специалистам за результат; ? Возможности карьерного роста в управляющего группой ФФ по РФ; ? Работа в новом современном тёплом светлом складе помещения B+ с выделенной комнатой отдыха; ? Поддержка наставников из команды управления и помощь и уважительное отношение в коллективе. ————————————————— - Контакты - Телефон - Почта ————————————————— По желанию, откликаясь на вакансию, вы можете укзать в сопроводительном письме ваш релевантный опыт. Так вы получите приоритет перед другими кандидатами, а мы сможем лучше понять, насколько опыт соответствует нашим ожиданиям.
Разовая задача или временный проект. Объект: дачное товарищество. Условия: Урегулирование долговых вопросов по взносам СНТ, расчистка участка, от порости и мусора, замена замков и прочий небольшой ремонт. Периодический присмотр.
Постоянная работа. Объект: офис. Без проживания. Условия: Стажёр управляющего с ростом до руководителя города Компания «Наблюдайзер» занимается установкой видеонаблюдения, домофонов, шлагбаумов и других систем безопасности. Почему у нас классно работать - обучаем с нуля и даём наставника; - работаем с реальными клиентами и объектами; - не нужно самостоятельно монтировать оборудование; - понятный рост должности и дохода; - возможность вырасти до управляющего отдельным городом; - опыт в видеонаблюдении не обязателен. Первый месяц — обучение в офисе в Нижнем Новгороде: 5/2 по 2–3 часа в день. Вы изучите Bitrix24, работу с заявками, скрипты, звонки и коммерческие предложения, а также будете ездить на обследования объектов вместе с экспертом. После аттестации начнёте самостоятельно общаться с клиентами, проводить обследования, подбирать решения, готовить КП и вести сделки под контролем наставника. Постепенно перейдёте к полностью самостоятельной работе. Что предстоит делать - общаться с клиентами; - проводить обследования объектов; - готовить и презентовать коммерческие предложения; - вести сделки в Bitrix24; - организовывать работу подрядчиков; - контролировать сроки и качество выполнения работ. Условия роста - первый месяц — обучение с частичной занятостью, условия оплаты обсуждаются; - второй этап — 60 000 ? + бонус за закрытые сделки; - третий этап — 100 000 ? + процент от своих прибыльных сделок; - после выхода на управление городом — 120 000 ? + 10% операционной прибыли города. Ищем ответственного и общительного человека, который умеет договариваться, готов учиться, не боится звонков, клиентов и выездов на объекты. Опыт в продажах, работе с клиентами, строительстве или инженерных системах будет преимуществом.
Постоянная работа. Объект: Производство. Без проживания. Условия: Требуется хозяйствующий мастер на 2-3 дня в неделю на постоянной основе на производство микрозелени в Казани. Работа разная, связана с обслуживание стеллажей для выращивания. Стеллаж состоит из каркаса, на нем системы полива, водоотведения и освещения, по этому нужен человек, который разбирается в работе с паяльником Пп труб, имеет общее базовое представление о работе с электрикой и т.п. Инструмент преимущественно весь имеется.
Постоянная работа. Объект: многоквартирный дом, ТСЖ. С проживанием. Условия: График 5/2, можно с проживанием, можно без. Важно грамотно раздавать задачи домашнему персоналу и следить за их выполнением. Клиентка - жена очень обеспеченного и влиятельного человека, связанного со структурами. Важно понимать уровень и предоставить соответствующий сервис. Первичное общение через менеджера, затем уже возможность пообщаться с самой клиенткой.
Постоянная работа. Объект: Школа танцев. Без проживания. Условия: Поддержание помещений Центра, мебели, оборудования и элементов интерьера в исправном, безопасном и эстетичном состоянии, своевременное устранение мелких неисправностей и выполнение текущих ремонтно-хозяйственных задач.
Постоянная работа. Объект: Производство, макетная мастерская. Без проживания. Условия: В макетную мастерскую требуется завхоз на пол дня. Что-то подпилить, перетащить, повесить, организовать пространство для макетной мастерской (производство). Условия обговариваются.
Постоянная работа. Объект: ресторан. С проживанием. Условия: Сеть отелей MAXROOMS ищет повара-директора ресторана при отеле 3* в Рыбинске (пр. 50 лет Октября, 32А): человек, который сам готовит и сам ведёт кухню как систему. Задача: вкусно и стабильно — завтраки гостям отеля и короткое понятное меню, техкарты, закупки и фудкост, чистота и санитарные нормы. Объём работы умеренный: отель на 48 номеров, не банкетный комбинат. Есть оборудованная кухня (подовая печь, конвекционный шкаф, плита, вытяжка), зал, парковка, свой поток гостей. Формат обсуждаем: оклад плюс процент от оборота либо партнёрство (ведёте ресторан на себя). Для иногородних возможно проживание в отеле. Напишите, где работали и какую кухню вели.
Постоянная работа. Объект: Управляющий развивающего центра «Талант клуб». Без проживания. Условия: Развивающий центр " Талант клуб" для детей . Мы растем и ищем человека, который возьмет на себя организацию работы центра. Чем предстоит заниматься: 1. Организация работы центра Составлять и вести расписание занятий (группы, индивидуальные, пробные). Контролировать загрузку кабинетов и преподавателей, избегать «окон» и накладок. Следить за порядком и оснащением: расходники, материалы, техника. Вести документооборот: договоры, списки групп, СRM систему ALFA CRM 2. Работа с клиентами (консультации) Встречать и консультировать родителей: подбор программы под возраст и запрос ребенка. Проводить пробные занятия: запись, напоминания, обратная связь после. Обрабатывать входящие заявки (телефон, мессенджеры, соцсети, сайт). Работать с продлениями и удержанием: напоминания об оплате, абонементы, повторные визиты. Решать конфликтные ситуации бережно и профессионально. 3. Коммуникация с преподавателями Ставить задачи педагогам, доносить расписание и изменения. Собирать обратную связь по ученикам Помогать в адаптации новых преподавателей. 4. Развитие центра Участвовать в запуске новых групп и направлений. Предлагать идеи по привлечению учеников (акции, открытые уроки, мероприятия). Помогать в организации праздников, мастер-классов.. Что мы ждем от вас: Опыт в сфере образования, детских центров, клиентского сервиса или администрирования (плюс). Грамотная речь, доброжелательность, умение общаться с детьми и родителями. Организованность: не терять детали, вести несколько задач одновременно. Уверенное владение ПК: Google-таблицы/документы, CRM, мессенджеры, соцсети. Ответственность и желание развивать центр вместе с командой. Что мы предлагаем [60 000] + [бонусы/проценты] — обсуждаем на собеседовании. Обучение на старте, поддержка руководителя. Дружная команда и живые, интересные задачи. Возможность влиять на процессы и рост центра. [График: например, 5/2 с 10:00 до 18:00 [Оформление по ТК. Развивающий центр " Талант клуб" для детей . Мы растем и ищем человека, который возьмет на себя организацию работы центра. Чем предстоит заниматься: 1. Организация работы центра Составлять и вести расписание занятий (группы, индивидуальные, пробные). Контролировать загрузку кабинетов и преподавателей, избегать «окон» и накладок. Следить за порядком и оснащением: расходники, материалы, техника. Вести документооборот: договоры, списки групп, СRM систему ALFA CRM 2. Работа с клиентами (консультации) Встречать и консультировать родителей: подбор программы под возраст и запрос ребенка. Проводить пробные занятия: запись, напоминания, обратная связь после. Обрабатывать входящие заявки (телефон, мессенджеры, соцсети, сайт). Работать с продлениями и удержанием: напоминания об оплате, абонементы, повторные визиты. Решать конфликтные ситуации бережно и профессионально. 3. Коммуникация с преподавателями Ставить задачи педагогам, доносить расписание и изменения. Собирать обратную связь по ученикам Помогать в адаптации новых преподавателей. 4. Развитие центра Участвовать в запуске новых групп и направлений. Предлагать идеи по привлечению учеников (акции, открытые уроки, мероприятия). Помогать в организации праздников, мастер-классов.. Что мы ждем от вас: Опыт в сфере образования, детских центров, клиентского сервиса или администрирования (плюс). Грамотная речь, доброжелательность, умение общаться с детьми и родителями. Организованность: не терять детали, вести несколько задач одновременно. Уверенное владение ПК: Google-таблицы/документы, CRM, мессенджеры, соцсети. Ответственность и желание развивать центр вместе с командой. Что мы предлагаем [60 000] + [бонусы/проценты] — обсуждаем на собеседовании. Обучение на старте, поддержка руководителя. Дружная команда и живые, интересные задачи. Возможность влиять на процессы и рост центра. [График: например, 5/2 с 10:00 до 18:00 [Оформление по ТК.
Постоянная работа. Объект: магазин. Без проживания. Условия: 1/6 наследства в ООО музыкальный магазин. Провести инвентаризацию, вникнуть во все тонкости производственно-хозяйственной деятельности. Логистика, поставки, заказы, договора, заключение контрактов и тд. Честность и прозрачность сделок для фирмы и налоговой. Организаторские способности, предприимчивость. И тд.
Постоянная работа. Объект: Завод межкомнатных дверей. С проживанием. Условия: Наличие опыта работы в аналогичной должности. Пожелания и особенности: Жду краткое резюме. Все детали позднее в переписке.
Постоянная работа. Объект: загородный дом. С проживанием. Условия: Полный день, уборка, готовка, ведение домашнего хозяйства под ключ, наличие прав обязательно (поездки по семейным делам ежедневно) и автомобиля ( не обязательно). Проживание в двухкомнатной квартире с евроремонтом на территории.
Постоянная работа. Объект: пищевое производство. Без проживания. Условия: 6/1, питание, оформление, зп+KPI. Строго РФ и с опытом работы не менее 2-х лет.
Постоянная работа. Объект: загородный дом. Без проживания. Условия: Управляющая частным домом / House Manager Заработная плата: обсуждается с успешным кандидатом, от 250 000 рублей Открыт поиск управляющей частным домом для работы у медийной персоны федерального уровня. Мы ищем организованного, ответственного и внимательного к деталям специалиста, который сможет обеспечить бесперебойную работу дома, эффективно координировать персонал и решать широкий круг организационных вопросов. Обязанности: Организация и контроль работы домашнего персонала (горничные, водители, технические специалисты и др.). Постановка задач, контроль качества и сроков их выполнения. Выполнение личных поручений работодателя. Организация закупок для дома, контроль поставок и взаимодействие с подрядчиками. Контроль технического состояния дома, оперативное решение возникающих бытовых вопросов. Ведение отчетности по расходам и текущим вопросам (при необходимости). Координация сервисных служб и подрядных организаций. Организация процессов таким образом, чтобы дом функционировал без сбоев. При необходимости — сопровождение работодателя по рабочим и личным вопросам. Требования: Возраст от 30 лет до 45 лет. Опыт работы управляющей домом, House Manager, персональным или семейным ассистентом будет преимуществом. Наличие водительского удостоверения категории B и уверенные навыки вождения. Высокий уровень организованности и ответственности. Отличные управленческие навыки. Стрессоустойчивость и умение работать в условиях многозадачности. Внимательность к деталям. Высокий уровень сервиса и соблюдение конфиденциальности. Грамотная устная и письменная речь. Готовность работать в доме работодателя. Мы предлагаем: Работу у работодателя высокого уровня. Долгосрочное сотрудничество. Официальное трудоустройство Конкурентоспособную заработную плату. Работу в команде профессионалов. Возможность профессионального развития.
Постоянная работа. Объект: Фитнес студия. Без проживания. Условия: Фитнес студия "Точка силы" в посике Управляющего на постоянную работу. Резюме с опытом работы присылайте в отклике, первое собеседование - видеосозвон.
Разовая задача или временный проект. Объект: медицинская клиника. Условия: Здравствуйте! Я представляю учебный центр «Лектор». Мы ищем специалиста по профессии «Сестра-хозяйка» для проведения практических занятий с одним учеником в Набережных Челнах. Ученик прошёл теоретическое обучение. Теперь нужно отработать практические навыки: ~20 часов, на Вашей территории. Программа включает: ведение учёта хозяйственного инвентаря и моющих средств, контроль работы младшего персонала, соблюдение санитарных норм. Оплата Вам - по договорённости. В случае заинтересованности напишите, пожалуйста, номер контактного телефона для обсуждения деталей сотрудничества. Спасибо.
Разовая задача или временный проект. Объект: По обстоятельствам. Условия: Здравствуйте! Я представляю учебный центр «Лектор». Мы ищем специалиста по профессии «Сестра-хозяйка» для проведения практических занятий с одним учеником в Набережных Челнах. Ученик прошёл теоретическое обучение. Теперь нужно отработать практические навыки: ~20 часов, на Вашей территории. Программа включает: ведение учёта хозяйственного инвентаря и моющих средств, контроль работы младшего персонала, соблюдение санитарных норм. Оплата Вам - по договорённости. В случае заинтересованности напишите, пожалуйста, номер контактного телефона для обсуждения деталей сотрудничества. Спасибо.
Разовая задача или временный проект. Объект: загородный дом. Условия: Ищем постоянного человека для периодического присмотра за домом (3-5 раз в году) на 2-3 недели. Загородный дом в районе сити парка град Требования - проживание в доме во время отсутствия хозяев - присмотр за котами - уборка в доме по необходимости - присмотр за садом в летнее время - полив комнатных растений Об отбытии будем сообщать за 1.5-2 месяца.
Постоянная работа. Объект: загородный дом. Без проживания. Условия: В загородный дом на этапе ремонтных работ требуется управляющий для поиска подрядчиков через работные сайты. Нахождение в доме 5/2, стандартный рабочий день, присмотр за работниками, встреча, коммуникации.
Постоянная работа. Объект: склад. Без проживания. Условия: ТРЕБУЕТСЯ УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ НА СЕТЬ ШИНОМОНТАЖЕЙ - 3 ТОЧКИ ?Ситуация: Было 5 точек и 2.5 млн. Сейчас 3 точки и 1-1.5 млн. Причина: Нет управления, раздутый ФОТ. ??? Долгопрудный | Химки | МКАД ?? Склад + Магазин + 5 постов ШМ всего + Сайт ?? Камеры 24/7 | Договоры аренды до 03.2027 ?Задача: Вывести сеть на 2.2+ млн оборота за 3 месяца. Даем полный карт-бланш: найм, увольнение, закупки. ?Условия: 120 000 руб/мес + % от прибыли свыше Все документы, NDA, Акт ТМЦ готовы. ?Ищу только УК с кейсами. Без опыта не беспокоить. WhatsApp: [Телефон скрыт].
Постоянная работа. Объект: Модельная школа. Без проживания. Условия: Онлайн в будни ( не полный день) в выходные офлайн. Пожелания и особенности: Мы в поиске управляющего модельной школы . Сейчас мы занимаемся открытием новых филиалов в Москве . Ищем человека , который горит делом и обладает опытом работы не только в модельной сфере , но и маркетинге Чем предстоит заниматься : Контроль качества обучения. Посещение занятий ( по выходным - офлайн ) , и 2-3 дня в неделю онлайн Сбор обратной связи от учеников и родителей, внесение правки в методику по результатам работы педагогов Аттестация и оценка прогресса учеников. Организация промежуточных показов , съёмок портфолио . Продюсерские и маркетинговые функции: Организация мероприятий.Внутренние показы, открытые уроки, благотворительные события, договариваться о площадках и партнёрах. Продвижение школы. Взаимодействие с фотографами, агентствами, брендами, помощь ученикам получать первые коммерческие предложения. ( будет преимуществом , если есть выход на бренды ) Привлечение новых учеников . Условия оплаты обсуждаются.
Нужен управляющий для одной двухкомнатной квартиры: общение с гостями, заселение и выселение, координация уборки, контроль состояния, решение бытовых вопросов, ценообразование и ведение объявлений.
Нужен ответственный специалист, который возьмёт на себя поиск и заселение жильцов, общение с арендаторами, контроль оплат, решение бытовых вопросов и координацию выездов.
Постоянная работа. Объект: Пекарня Буханка. Без проживания. Условия: Требуется Администратор Пекарни, который будет заниматься всеми текущими вопросами по организации работы а именно: 1. Управление персоналом Подбор и адаптация: Поиск, проведение собеседований и обучение новых сотрудников стандартам сети «Буханка». Графики и табели: Составление рабочих графиков, учет отработанного времени, планирование замен и контроль выходов на смену. Дисциплина и мотивация: Контроль за соблюдением стандартов внешнего вида (фирменная униформа), поддержание командного духа, мотивация сотрудников на увеличение среднего чека.Документация: Контроль наличия и своевременного продления медицинских книжек у линейного персонала. 2. Контроль качества и стандартов франшизы Соблюдение технологий: Контроль за процессом допекания продукции (температурные режимы, время расстойки и выпечки), чтобы выпечка соответствовала сетевым стандартам качества.Контроль товарного вида: Мониторинг правильной выкладки на витрине и соблюдения ротации (FIFO — первый пришел, первый ушел).Контроль чистоты (HACCP): Обеспечение идеального санитарного состояния торгового зала, кофейной зоны и производственного оборудования. 3. Управление продажами и клиентский сервис Выполнение планов: Анализ ежедневной выручки, KPI показателей и внедрение мер по повышению продаж (активные предложения фокусных позиций, кофе, комбо-наборов). Сервис: Поддержание высочайшего уровня обслуживания покупателей. Работа с рекламациями: Оперативное разрешение спорных и конфликтных ситуаций с гостями для сохранения их лояльности. 4. Складской учет и логистика Заказ продукции: Анализ продаж и планирование закупа замороженных полуфабрикатов, кондитерских изделий, зернового кофе, молока и расходных материалов (упаковка, стаканчики). Приемка товара: Контроль поставок со склада, проверка сроков годности и целостности упаковок при приемке. Списания и инвентаризация: Проведение регулярных инвентаризаций, учет остатков, анализ и минимизация процента брака и необоснованных списаний. 5. Финансовая отчетность и административная работа Работа с кассой и ПО: Контроль кассовой дисциплины, ведение отчетности в специализированных программах (например, 1С, iiko или внутренних системах «Буханки»). Техническое состояние: Мониторинг исправности оборудования (печи, расстоечные шкафы, кофемашины, холодильники, кондиционеры) и оперативный вызов мастеров при поломках. Взаимодействие: Связь с центральным офисом франшизы / франчайзи-собственником, предоставление регулярных управленческих отчетов.
Постоянная работа. Объект: загородный дом. С проживанием. Условия: Ищем обслуживающую компанию для коттеджного посёлка Ищем компанию для комплексного обслуживания территории КП «Британика». О посёлке: — около 350 домовладений; — в следующем году возможно увеличение количества домовладений и объёма обслуживания; — 14 улиц; — 1 КПП; — охрана осуществляется отдельным ЧОП и в задачи обслуживающей компании не входит. Основные задачи обслуживающей компании: — круглогодичное содержание территории посёлка; — уборка улиц и общественных территорий; — уборка снега и обработка дорог зимой; — содержание дорог и проездов; — покос травы и сезонные работы; — мелкий текущий ремонт объектов общей инфраструктуры; — контроль состояния территории и оперативное устранение бытовых проблем; — простые эксплуатационные работы на КНС без сложного ремонта оборудования; — сбор мусора от домовладений ежедневно: жители выставляют мусор в индивидуальных контейнерах возле домов, обслуживающая компания организует его сбор по территории посёлка; — поддержание порядка на территории в течение всего года. Компания должна иметь собственный персонал и необходимую технику либо понятную схему привлечения техники. Для обслуживания посёлка потребуется в том числе техника для: — механизированной уборки территории; — уборки и вывоза снега; — расчистки дорог; — перевозки мусора внутри посёлка; — покоса; — погрузочных и хозяйственных работ. Рассматриваем действующие управляющие и обслуживающие компании, а также профессиональные эксплуатационные организации, имеющие опыт работы с коттеджными посёлками и сопоставимыми объектами. Что просим указать в отклике: Краткую информацию о компании. Опыт обслуживания коттеджных посёлков или аналогичных объектов. Какие объекты обслуживаете сейчас. Количество сотрудников, которых готовы выделить на объект. Какая собственная техника имеется. Какие работы выполняете своими силами, а какие через подрядчиков. Ориентировочную стоимость обслуживания в месяц. Что входит в указанную стоимость, а что оплачивается отдельно. Контактное лицо и телефон. На первом этапе собираем предложения и знакомимся с потенциальными исполнителями. После предварительного отбора готовы предоставить более подробную информацию об объекте и обсудить условия сотрудничества. Важно: нас интересует не минимальная цена сама по себе, а оптимальное соотношение стоимости и качества обслуживания, наличие необходимых ресурсов и способность компании обеспечить постоянный порядок в посёлке. Также важно, чтобы компания имела возможность масштабировать обслуживание при увеличении количества домовладений и территории посёлка. Ищем обслуживающую компанию для коттеджного посёлка Ищем компанию для комплексного обслуживания территории КП «Британика». О посёлке: — около 350 домовладений; — в следующем году возможно увеличение количества домовладений и объёма обслуживания; — 14 улиц; — 1 КПП; — охрана осуществляется отдельным ЧОП и в задачи обслуживающей компании не входит. Основные задачи обслуживающей компании: — круглогодичное содержание территории посёлка; — уборка улиц и общественных территорий; — уборка снега и обработка дорог зимой; — содержание дорог и проездов; — покос травы и сезонные работы; — мелкий текущий ремонт объектов общей инфраструктуры; — контроль состояния территории и оперативное устранение бытовых проблем; — простые эксплуатационные работы на КНС без сложного ремонта оборудования; — сбор мусора от домовладений ежедневно: жители выставляют мусор в индивидуальных контейнерах возле домов, обслуживающая компания организует его сбор по территории посёлка; — поддержание порядка на территории в течение всего года. Компания должна иметь собственный персонал и необходимую технику либо понятную схему привлечения техники. Для обслуживания посёлка потребуется в том числе техника для: — механизированной уборки территории; — уборки и вывоза снега; — расчистки дорог; — перевозки мусора внутри посёлка; — покоса; — погрузочных и хозяйственных работ. Рассматриваем действующие управляющие и обслуживающие компании, а также профессиональные эксплуатационные организации, имеющие опыт работы с коттеджными посёлками и сопоставимыми объектами. Что просим указать в отклике: Краткую информацию о компании. Опыт обслуживания коттеджных посёлков или аналогичных объектов. Какие объекты обслуживаете сейчас. Количество сотрудников, которых готовы выделить на объект. Какая собственная техника имеется. Какие работы выполняете своими силами, а какие через подрядчиков. Ориентировочную стоимость обслуживания в месяц. Что входит в указанную стоимость, а что оплачивается отдельно. Контактное лицо и телефон. На первом этапе собираем предложения и знакомимся с потенциальными исполнителями. После предварительного отбора готовы предоставить более подробную информацию об объекте и обсудить условия сотрудничества. Важно: нас интересует не минимальная цена сама по себе, а оптимальное соотношение стоимости и качества обслуживания, наличие необходимых ресурсов и способность компании обеспечить постоянный порядок в посёлке. Также важно, чтобы компания имела возможность масштабировать обслуживание при увеличении количества домовладений и территории посёлка.
Постоянная работа. Объект: офис. Без проживания. Условия: Официальное трудоустройство; Стабильная заработная плата от 80.000 рублей ; График работы: с 9-18; Работа в современном, красивом офисе в центре Москвы; Своевременная выплата заработной платы; Предоставляется необходимый рабочий инвентарь; Дружный коллектив и комфортные условия работы. Требования: - Опыт работы завхозом, администратором, специалистом по АХО или на аналогичной должности; - Ответственность, внимательность и хозяйственность; - Умение самостоятельно планировать работу; - Навыки работы с документами и учётом материальных ценностей; - Умение взаимодействовать с поставщиками и подрядчиками; - Готовность оперативно решать возникающие хозяйственные вопросы.
Постоянная работа. Объект: салон красоты. Без проживания. Условия: Управляющий салон красоты Профессионал со стажем Обязанности: – Организация и контроль работы салона. – Управление персоналом: подбор, обучение и мотивация сотрудников. – Обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов. – Ведение отчетности и анализ финансовых показателей. – Разработка и реализация маркетинговых стратегий. - Поднять салон Требования: – Опыт работы в сфере красоты или управления. – Знание основ маркетинга и продаж. – Умение работать в команде и управлять людьми. – Коммуникабельность и высокий уровень ответственности.
Почему стоит искать работу по специализации «управляющий» в Москве у нас?
🔸 У нас можно найти ежедневную работу или подработку по профилю управляющий, выбрав более чем из 84 вакансий
🔸 Работа и подработка от прямых заказчиков, которым нужна помощь по управляющий в Москве
🔸 Свежих вакансий на октябрь 2026 года — 84 шт.
Где найти подработку по специализации «управляющий» в Москве?
Вы оказываете услуги по профилю «управляющий» и ищете дополнительный заработок в Москве? У нас всегда найдутся вакансии на работу и разовые заказы от прямых клиентов. Не теряйте времени, регистрируйтесь уже сегодня и найдите подработку в свободное время с ежедневными выплатами. Зарабатывайте от 0.00 рублей с заказа
Сколько вакансий на подработку для управляющий в Москве есть на октябрь 2026 года?
На октябрь 2026 года в нашей базе доступно 84 вакансий и заказов от прямых работодателей по специализации управляющий. Новые предложения работы появляются ежедневно
Мне не удалось найти подходящий заказ или работу в Москве, что делать?
Вы изучили все вакансии, предложения работы и заказы по профилю «управляющий» и не смогли подобрать подходящего? Проверьте ещё раз завтра, ведь мы обновляем список вакансий каждый день. Так же вы можете откликнуться на вакансии в соседнем городе, либо на предложения удалённой работы для управляющий