Карьерные консультанты — работа в Москве

Составление резюме, консультация по вариантам карьерного роста. Вакансия: банковская сфера. Сфера деятельности: финансы. Опыт: более 6 лет. Я уже около года без постоянной работы. За это время было много откликов и интервью, в том числе процессы, где я доходил до финальных этапов, но всё заканчивалось отказом, гостингом или остановкой подбора. В ряде случаев моё резюме даже не просматривают. Моя цель — перейти из страхования в банк. Я готов рассматривать понижение в должности, если это даст возможность войти в банковскую среду и дальше развиваться внутри. При этом значительно снижаться в доходе не могу: мой ориентир — от 300 000 рублей на руки. За последний год я много раз перерабатывал резюме, делал разные версии под банки, продукты, проекты и развитие продаж. Обращался к знакомым, писал рекрутерам и руководителям напрямую, откликался на подходящие вакансии и даже на позиции ниже своего прежнего уровня. Но устойчивого результата нет. Сейчас я уже не понимаю, в чём именно проблема и что делать дальше. У меня около 15 лет опыта в финансовом секторе. Основная специализация — развитие банковских и партнёрских каналов продаж финансовых продуктов. Работал в страховых компаниях «Согласие», «ПСБ Страхование», «Гайде» и «Югория» в составе группы «Россиум». Последние позиции были связаны с руководством банковским каналом и развитием продаж. В моей зоне ответственности были: развитие сотрудничества с банками, застройщиками и другими крупными партнёрами; запуск и масштабирование финансовых продуктов; переговоры и согласование коммерческих условий; управление продажами, бюджетом и финансовым результатом; разработка клиентских процессов; автоматизация, интеграции и запуск цифровых решений; управление командами и региональной сетью. Я управлял командами от 15 человек напрямую и более 100 сотрудников в матричной структуре, работал с сетью в 59 регионах. Среди результатов — рост портфеля с 300 до 850 млн рублей за год, увеличение доли подключений в ипотечном канале с 3% до 45%, запуск продуктов через крупные банки и реализация проектов с бюджетом более 40 млн рублей. У меня высшее экономическое образование. Также я окончил MBA в ИБДА РАНХиГС по направлению «Маркетинг и управление продажами». Дипломную работу на тему разработки продуктовой стратегии в страховой компании защитил на отлично. В работе использовал Scrum, Kanban, Waterfall и гибридный подход. Знаком с продуктовыми инструментами JTBD, CustDev, CJM, AARRR и методами приоритизации. Работал с P&L, бюджетированием, продуктовой и коммерческой аналитикой. Сейчас дополнительно развиваю знания в банковской экономике продукта, SQL, API и технологической части продуктовой разработки. Мне нужна не очередная редакция резюме, а честная профессиональная диагностика всей ситуации: Почему при моём опыте поиск работы продолжается уже год? Как банки и рекрутеры в действительности воспринимают мой профиль? На какие банковские позиции я реально соответствую сейчас? Возможен ли переход из страхования в банк с доходом от 300 000 рублей на руки? Что мешает получить оффер: позиционирование, длительный перерыв, выбор вакансий, интервью, уровень должности или зарплатные ожидания? Как объяснять год без постоянной работы? Какая стратегия поиска может привести к реальному результату?.

Консультация по вариантам карьерного роста, определить необходимые компетенции для должности, анализ целесообразности обучения, Уверенность в себе. Сфера деятельности: информационные технологии, Цепи поставок. Опыт: более 6 лет. Пожелания и особенности: С одной стороны понимаю, что толковый специалист, с другой стороны у меня синдром самозванца. Также понимаю, что в рамках текущей должности я где-то силён, где-слаб. Хочу понять, в какую область мне двигаться, каковы мои сильные стороны.

Составить резюме топ-менеджера. Сфера деятельности: Event. Опыт: более 6 лет. Пожелания и особенности: Ищу специалиста (карьерный консультант / HR / рекрутер) для подготовки сильного резюме уровня топ-менеджмента. Важно не просто оформить резюме, а: — провести глубинное интервью — структурировать профессиональный опыт — помочь с позиционированием (уровень C-level / руководящие позиции) — оформить резюме «под ключ» (возможно + сопроводительное письмо).

Консультация по вариантам карьерного роста, составление резюме, определить необходимые компетенции для должности. Вакансия: Директор по разработкам и исследованиям лекарств. Сфера деятельности: Фарма. Опыт: более 6 лет. Опыт консультирования в сфере фармации с результатами.

Составление резюме, консультация по вариантам карьерного роста. Вакансия: Java разработчик. Сфера деятельности: информационные технологии. Опыт: от 3 до 6 лет. Мне важно понимать свое текущее положение на рынке труда с учетем технологического стека и опыта.

Консультация по вариантам карьерного роста. Сфера деятельности: информационные технологии. Опыт: от 3 до 6 лет. Нахожусь в поиске hr-специалиста для консультации по карьерному треку. С опытом работы в IT и с пониманием специфики разработки и процессов.