Создание программы. Разработка с нуля. 1. Общие сведения Цель проекта: Разработать серверное приложение, которое будет принимать RTSP‑поток с камеры, ретранслировать его клиентам через собственный RTSP‑сервер и предоставлять REST‑API для управления списком камер, пользователями и их правами. Основной сценарий использования: Камера имеет собственный RTSP‑поток (например, rtsp://admin:[Email скрыт]/1/1). Сервер (например, с IP 192.168.1.200) подключается к камере, получает поток и ретранслирует его по новому URL, например, rtsp://192.168.1.200/camera1/<token>. Клиент (например, VLC или ffplay) подключается к серверу по указанному URL и получает поток. Система должна поддерживать авторизацию и разграничение прав для доступа к разным камерам. Через REST‑API возможно добавление, удаление и редактирование камер, а также управление пользователями и их правами. 2. Функциональные требования 2.1 RTSP‑прокси Подключение к камере: Сервер должен выступать как RTSP‑клиент, подключаться к камере по заданному URL (с учётными данными) и получать поток (DESCRIBE, SETUP, PLAY). Ретрансляция потока: Принятые RTP‑пакеты с камеры должны передаваться через RTSP‑сервер. Внешним клиентам (RTSP‑клиентам) сервер предоставляет SDP‑описание и RTP‑пакеты по новому URL, например: rtsp://192.168.1.200/camera1/<token> Поддержка нескольких камер: Приложение должно поддерживать одновременную работу с несколькими камерами, идентифицируемыми по уникальным именам (например, camera1, camera2 и т.д.). 2.2 Авторизация и разграничение прав Аутентификация пользователей: Пользователь при входе (через API) вводит логин/пароль, сервер проверяет данные и выдает постоянный токен (API‑key), который используется для последующих запросов. Права доступа: Каждый пользователь имеет набор прав (например, просмотр потоков, редактирование настроек камер). Для каждой камеры можно определить, кто имеет право на просмотр, изменение и т.д. Проверка токена: RTSP‑сервер и API‑сервер должны проверять переданный токен и разрешать или запрещать доступ к конкретной камере на основании прав пользователя. 2.3 API для управления Управление камерами: Эндпоинты для добавления, редактирования и удаления записей о камерах (URL, имя, параметры подключения, описание, привязка к пользователям и т.д.). Управление пользователями: Эндпоинты для регистрации, аутентификации, редактирования и удаления пользователей. Возможность назначения прав доступа (например, просмотр, редактирование, управление конкретными камерами). Логирование и мониторинг: API должен вести логирование запросов и событий (подключения, ошибки и т.д.). 3. Нефункциональные требования Производительность: Приложение должно обрабатывать одновременное подключение множества RTSP‑клиентов (минимум 50–100 одновременных потоков) без существенных задержек. Безопасность: Все API‑запросы должны быть защищены (например, HTTPS для API, а RTSP‑сервер может использовать авторизацию на уровне токенов). Масштабируемость: Архитектура должна предусматривать возможность масштабирования (например, горизонтальное масштабирование или кластеризацию). Надёжность: Приложение должно корректно обрабатывать ошибки подключения к камерам, ошибки ретрансляции и недоступность базы данных. Лёгкость поддержки: Код должен быть хорошо документирован, покрыт тестами, иметь модульную архитектуру. 4. Архитектура системы 4.1 Компоненты RTSP‑Клиент / Прокси: Подключается к камерам, получает поток, осуществляет аутентификацию на стороне камеры. Преобразует полученные RTP‑пакеты в формат, пригодный для ретрансляции. RTSP‑Сервер: Обслуживает подключения внешних клиентов. Возвращает SDP‑описание и передает RTP‑пакеты клиентам. Привязывает подключение к определённой камере (например, по пути /camera1/<token>). API‑Сервер: REST‑API для управления камерами и пользователями. Обработка запросов на добавление, удаление, изменение данных. Реализация аутентификации и проверки прав доступа. База данных: Хранение информации о камерах (URL, имя, параметры) и пользователях (логин, пароль, токен, права доступа). 4.2 Взаимодействие компонентов Прокси-секция: При старте приложения сервер считывает список камер из базы данных. Для каждой камеры создается RTSP‑клиент, который подключается к камере и получает поток. Полученный поток сохраняется в объекте (ServerStream), используемом RTSP‑сервером для ретрансляции. RTSP‑Сервер: Клиент подключается к RTSP‑серверу по URL вида rtsp://192.168.1.200/camera1/<token>. Сервер проверяет токен и, если доступ разрешен, возвращает SDP‑описание и начинает передачу RTP‑пакетов из ServerStream. API‑Сервер: Предоставляет REST‑API для управления камерами и пользователями. При входе пользователя (login) сервер проверяет учетные данные и возвращает постоянный токен. При последующих запросах сервер проверяет токен и разрешает операции в соответствии с правами пользователя. 5. Технологический стек Язык программирования: Go RTSP‑библиотека: gortsplib/v4 HTTP API: Стандартный пакет net/http или фреймворки (Echo, Gin) База данных: PostgreSQL, SQLite или другая СУБД (опционально с ORM, например, GORM) Аутентификация: Реализация на основе постоянного токена (API‑key) с хранением в базе Логирование: Стандартный log или сторонние библиотеки (zap, logrus) 6. Пример API эндпоинтов POST /login Вход пользователя. Запрос: JSON с полями username и password. Ответ: Токен, который используется для последующих запросов. GET /cameras Получение списка камер. Доступ: Пользователь с правом на просмотр. POST /cameras Добавление новой камеры. Доступ: Пользователь с правом на редактирование. PUT /cameras/{id} Редактирование параметров камеры. Доступ: Пользователь с правом на редактирование. DELETE /cameras/{id} Удаление камеры. Доступ: Пользователь с правом на редактирование. GET /users Получение списка пользователей (только для администратора). POST /users Создание нового пользователя с указанием прав доступа. PUT /users/{id} и DELETE /users/{id} Редактирование или удаление пользователя. 7. Требования к безопасности Все API‑запросы должны проверять токен, передаваемый в заголовке (например, Authorization: Bearer <token>). Токен должен быть постоянным (не JWT, а уникальный API‑ключ), который не меняется при обновлении прав доступа. При обращении к RTSP‑серверу, сервер должен проверять, имеет ли пользователь (по токену) право на доступ к конкретной камере. Для API‑сервера рекомендуется использовать HTTPS для защиты данных. 8. План разработки Прототипирование RTSP‑прокси: Реализовать подключение к камере через gortsplib. Получать поток и ретранслировать его через RTSP‑сервер. Проверить работоспособность через VLC/ffplay. Реализация API‑сервера: Создать REST‑API для управления камерами и пользователями. Реализовать эндпоинты для login и CRUD операций. Интеграция модулей: Объединить RTSP‑прокси и API‑сервер в одно приложение. Добавить модуль аутентификации и проверки прав для RTSP‑подключений. Тестирование: Провести нагрузочное тестирование RTSP‑потока. Протестировать работу API, корректность выдачи токенов и проверки прав. Провести тестирование безопасности (например, попытки несанкционированного доступа). Документация и деплой: Подготовить документацию по API и RTSP‑подключениям. Настроить процесс деплоя (например, Docker‑контейнеры) для удобного развертывания. 9. Итог Цель: Создать RTSP‑прокси с возможностью ретрансляции потоков с камер, а также API‑сервер для управления камерами и пользователями с авторизацией на основе постоянных токенов.
Руководство отделом продаж. Вы устали от борьбы за каждого лида? Ищете работу, которая не даст вам заскучать и принесёт нереальный заработок? Хотите принимать тёплый душ из бесконечных тёплых лидов? Тогда ты точно нам подходишь! КТО МЫ И КОГО ИЩЕМ: Группа компаний iLocked, существующая на рынке мероприятий и детских праздников уже более 10 лет, создающая незабываемые event события, проводящая до 500 праздников в месяц, дарящая улыбки 12000+ людям ищет: Амбициозного лидера продаж (может быть это ты?) для управления отделом, где поток горячих лидов не знает границ! Наши проекты: Muzloto.ru - караоке проект международного масштаба iLocked.ru - Крупнейшая сеть квестов в СПб Geniumpark.ru - интерактивный научный Музей Чудес Familand.spb.ru - детские квесты №1 Funmarket.ru - супермаркет развлечений Showhappens.ru - корпоративные игры по мотивам ТВ-шоу По вине нашего нереально качественного продукта в отделе продаж возник самый настоящий горячий душ из тёплых лидов, и он не собирается останавливаться! Зарабатывайте от 125 000 до 160 000 рублей чистыми вместе с нами! Да, за опыт и знания у нас неплохо платят и потолка нет - вы можете влиять на свой заработок! ПОЧЕМУ ОТКРЫЛАСЬ ПОЗИЦИЯ: Мы запустили новый федеральный проект Muzloto.ru (уже сейчас это 3 страны и 10 городов). Амбициозных задач и людей, желающих попробовать наши услуги стало еще больше, а в отделе продаж случилось приятное происшествие: нескончаемый поток горячих заявок, люди буквально просят у нас взять их деньги! ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ, РАБОТАЯ В НАШЕЙ КОМАНДЕ: Стабильная ЗП без задержек два раза в месяц (фикс + бонусы). На руки будете получать от 125 000 до 160 000 руб по итогам собеседования и результатов; Прозрачная, письменно зафиксированная система мотивации и KPI, возможность влиять на свой заработок; Много личного взаимодействия и поддержки от руководителя и команды; Обучение внутри компании и вне ее если захотите; Четкие задачи и понятные инструкции. Если вы прочли внимательно - начните сопроводительное письмо со смайлика ;) . Мы обучаем сотрудников, а не просто требуем результат; Максимально качественный продукт, классные отношения с клиентами, отличные отзывы (у нас более 42000 положительных отзывов). Вы будете гордиться своей работой; Работа в развивающейся компании и возможность расти в команде (каждый год мы растем минимум на 30%). НЕСКОЛЬКО ЦИФР О КОМПАНИИ: Мы работаем в 10 городах и 3 странах, проводим 500 праздников каждый месяц и это не предел совершенства!; Мы существуем более 10 лет пережив все происходящие "исторические события", всегда вовремя платя ЗП; В команде 50 человек на сегодня; Не стоим на месте, регулярно открывая новый центр развлечений или другой масштабный проект в event сфере; Оборот группы компаний более 110 млн за прошлый год; Текущая конверсия из звонка в бронь 80%, средний чек 32 000 рублей! ОПЫТ/ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы в продажах от года. Если вам есть чем гордиться, расскажите об этом нам! Полное вовлечение в процесс и результат - только так, и никак иначе! Это должно быть единственным местом работы, совмещать не получится! Готовность работать в отделе продаж, используя Amocrm, которая совмещена вместе с корпоративной. У нас только входящий траффик, поток изначально попадает в отдел продаж, "в линии" одновременно работает 1-2 человека , так же у каждого "проекта" есть свои банкетные менеджеры (всего 6 человек) работающие в параллель. ЗАДАЧИ: Позиция "играющего тренера" и включение в линию первые 2 месяца, по мере роста компетенций - рост до руководителя отдела продаж; Выполнение плана продаж (Полностью входящий трафик без холодных звонков); Искать точки роста - увеличивать прибыль компании, а как следствие и свою ЗП; Разбирать горячие лиды как пирожки и успешно переводить всех клиентов уровня А в успешную сделку; Внедрять успешные техники продаж в регламент работы компании - мы за положительные изменения! Управление коллективом call - центра (2-3 человека) и реализация клиентского сервиса компании. ВЫ ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ, ЕСЛИ Опыт работы менеджером по работе с клиентами / руководителем call- центра от 2х лет в сфере детских праздников / event/ медицинские услуги; Доброжелательность, ответственность, грамотная речь, умение и желание работать с клиентами; Желателен опыт в доп. продаж через телефон при обзвоне качества; Опыт руководства коллективом будет вашим преимуществом; Не боитесь новых знаний и опыта; Вы дисциплинированный и организованный человек; Опыт индивидуального предпринимательства и ведения собственного бизнеса будет преимуществом; Вам интересен рост, как профессиональный, так и финансовый до руководителя отдела продаж; Умеете решать поставленные задачи, а не искать причины для их невыполнения. Проживание в Санкт-Петербурге, формат работы гибрид после испытательного срока (1 месяц).
Доработать, настроить, установить, интеграция с сайтом, проконсультировать сотрудников. 1С: Зарплата и управление персоналом. Версия: 8.3. Описание Услуги: 1. Подключение приложения «1С: Кабинет сотрудника» компании ООО «1С-Софт» к программе 1С: Предприятие ЗУП Корп, редакция 3.1 (до 100 лицензий для ЛК) 2. Создание шаблонов (от 25 до 30 шаблонов) в личном кабинете сотрудника (далее ЛК), для заполнения вновь принимаемым сотрудником. (Разработкой шаблонов занимается Заказчик). В последующем создавать шаблоны документов с помощью конструктора. 3. Создание возможности заполнение реквизитов необходимых документов при приеме самим работником (паспорт, СНИЛС, ИНН, военный билет и др.). 4. Создание возможности ознакомления работников в ЛК с регламентирующими документами Предприятия. 5. Создание усиленной неквалифицированной электронной подписью (УНЭП). 6. Настроить маршруты согласования, с последующей возможностью самостоятельного их изменения, добавления согласующих. 7. Тестирование и на начальном этапе контроль процессов согласований и подписания документов. 8. Осуществлять сопровождение КЭДО до конца действия договора. 9. Выгружать электронный архив, массово проверять корректность подписей в архивах. Контролировать доступы в КЭДО. Просматривать личные данные подчинённых. Вести учёт рабочего времени сотрудников. Получать напоминания об отпусках подчинённых. 10. Автоматизировано обрабатывать заявления 11. Обмениваться любыми кадровыми документами 12. Массово рассылать расчётные листы сотрудникам и получать уведомления об ознакомлении 13. Эффективно собирать графики отпусков 14. Контролировать исполнительскую дисциплину сотрудников 15. Подключать и отключать сотрудников от КЭДО 16. Отвечать на вопросы сотрудников, в ЛК вести переписку с кадровым специалистом и бухгалтером 17. В ЛК работники должны знакомиться с расчётными листами и другими документами, задать вопросы 18. Обучить специалистов и выдать инструкции. Срок оказания Услуг: Услуги оказываются с момента заключения договора. Основные работы осуществляются в течение 20 дней с момента подписания договора. Сроки оказания услуг: с __.03.2025 года по ___.03.2026 года включая выходные дни. Перечень работ: 1. Подключение приложения «1С: Кабинет сотрудника» компании ООО «1С-Софт» к программе 1С: Предприятие ЗУП Корп, редакция 3.1.(Основной вид работы) 2. Наполнение ЛК шаблонами, создание возможности заполнение реквизитов необходимых документов при приеме самим работником (паспорт, СНИЛС, ИНН, военный билет и др.), раскрытие полноценных возможностей ЛК работника. (Основной вид работы) 3. Создание усиленной неквалифицированной электронной подписи (УНЭП), маршрутов согласования, реализация функции подписания с обоих сторон (работодателя и работника). (Основной вид работы) 4. Организация контроля за функционированием КЭДО со стороны кадровых работников и руководителей. (Основной вид работы) 5. Полноценное использование ЛК со стороны работника. (Основной вид работы) 6. Осуществлять сопровождение КЭДО до конца действия договора Проведение указанных услуг на сервере нашей организации должны проводиться с соблюдением предусмотренных мер коммерческой тайны и не распространения сведений. 2. Приёмка Услуг осуществляется уполномоченным представителем Заказчика в присутствии представителя Исполнителя. Для выбора исполнителя необходимо официальное коммерческое предложение от ИП или ООО. Наша организация ФГУП. Это первый этап. На втором этапе (новый договор) + 500 человек (ЛК). на третьем этапе (еще один договор) до 2000 чел (ЛК). Работы осуществляются по нашему договору. Предварительно готовы обсуждать условия договора. С уважением, Владимир.
Корпоративный сайт. Платформа сайта: Tilda. Сфера: Event. График гибрид: 1 день в офисе, остальные удалённо! МУЗЛОТО - международный караоке-проект, ищет SEO-гения, который превратит наш сайт muzloto.ru в звезду поисковых систем! Если ты фанат музыки, SEO – твоя стихия, и ты мечтаешь покорять ТОПы Яндекс, Google, Yahoo, то эта вакансия для тебя! Присоединяйся к команде iLocked и стань частью музыкального взрыва! КТО МЫ И ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: iLocked: 10+ лет на рынке мероприятий и детских праздников. Мы создаём яркие события, дарим улыбки 12 000+ людям в месяц, организуя до 500 праздников! Muzloto.ru: Международный караоке-проект, покоряющий 3 страны и 10 городов. Работа с крутым проектом! (Это даже не обсуждается ) Стабильный доход: 60 000 - 100 000 рублей чистыми! (Фикс + бонусы, без потолка!) Твои знания и опыт = твой доход! Чёткая система мотивации и KPI: Всё прозрачно и зафиксировано, ты влияешь на свой заработок! Команда и поддержка: Личное взаимодействие, помощь руководителя и коллег. Обучение и развитие: Обучение внутри компании и возможность прокачать свои навыки. Чёткие задачи и понятные инструкции: Нам важен результат, но мы готовы обучать и поддерживать. Возможность роста: Расти вместе с компанией (каждый год растём на 30%!). Быть частью чего-то большего: Мы не просто работаем, мы создаём эмоции! ПОЧЕМУ ЭТО ВАКАНСИЯ ДЛЯ ТЕБЯ: Рост и развитие: Мы активно расширяемся. Хочешь стать руководителем SEO-направления? Это возможно! Работа в команде: Мы ценим командный дух и взаимопомощь. Уникальный опыт: Работай с музыкальным проектом, который уже покорил сердца в разных странах. Стабильность: Мы работаем более 10 лет, всегда вовремя выплачиваем зарплату, и оборот компании превышает 110 млн. рублей в год! ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ (ЗАДАЧИ): Разрабатывать и реализовывать SEO-стратегию для muzloto.ru. Анализировать ключевые слова и запросы. Оптимизировать контент и посадочные страницы. Работать с внешними ссылками (линкбилдинг). Мониторить и анализировать SEO-показатели. Внедрять новые SEO-техники и инструменты. ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ (ОПЫТ И ТРЕБОВАНИЯ): Опыт работы SEO-специалистом от 1 года. (Если опыт больше – круто!) Глубокое понимание работы поисковых систем. Умение анализировать данные и принимать решения на их основе. Креативность, инициативность и умение предлагать новые идеи. Умение работать в команде. Интерес к сфере музыки и развлечений. Дисциплинированность и организованность. Постоянная работа. Живёте в Санкт-Петербурге.
Дизайн и рисунок. Пожелания и особенности: Здравствуйте нужен дизайнер или человек разбирающейся в этом и владеющий компьютерными программами(например фотошоп ,работа нужна в профессиональных программах и также рисунки от руки ) Задания :1 Это учебная практика нужна помощь Кейс пришлю при согласии взять заказ. Кейс 1: Посмотреть на картину в кейсе. Написать что это за стиль, его особенности. Составить цветовую гармонию по рассмотренной картине (вычленить основные цвета и вставить в ответ картинку цветовой шкалы). Самостоятельно нарисовать свой рисунок в похожем стиле, как картина в практикуме. Кейс 2: Посмотреть на картину в кейсе. Написать что это за стиль, его особенности. Составить цветовую гармонию по рассмотренной картине (вычленить основные цвета и вставить в ответ картинку цветовой шкалы). Самостоятельно нарисовать свой рисунок в похожем стиле, как картина в практикуме. Кейс 3: С использованием найденных цветовых палитр из кейса 1 и 2 сделать ряд полиграфических графических материалов: В фотошопе, иллюстраторе или индизайне (или любой профессиональной программе предназначенной для дизайна) сделать самостоятельный дизайн для: 1. Афиша А1; 2. Баннер для наружной рекламы 6х3м; 3. Листовка А5 или лифлет; 4. Призовые грамоты; 5. Сертификаты. 6. Элементы оформления самого мероприятия (Ограждения, стартовые ворота, прессволл). Вставить изображения в ответ к кейсу. Кейс 4: Одна работа на сухой бумаге - акварельный этюд на любую тему (стилистика на выбор: лессировка или по сухому) Одна работа на влажной бумаге - акварельный этюд на любую тему (стилистика на выбор: по мокрому или по сырому) И того выходит в 4 кейсе две работы акварелью. Кейс 5: Одна работа лессировкой. Одна работа пастозно. И того выходит в 4 кейсе две работы гуашью. Самостоятельно нарисовать рисунки . (Мне нужно что бы эти работы были индивидуальными) Также нужны сами рисунки которые вы нарисовали своей рукой (можно прислать почтой или отдать при встрече ). Задания :2 Помимо этого нужна еще отдельно презентация со всеми фотографиями работ в ответах. Создание короткой презентации с работами отдельным файлом.
Задача: полное ведение и продвижение аккаунта. Тема: Ковры. Бюджет на рекламную кампанию: 20000. Рекламодатель: ИП. Пожелания и особенности: ВАКАНСИЯ: TELEGRAM-МЕНЕДЖЕР В ШОУ-РУМ КОВРОВ ECO LARES ФОРМАТ РАБОТЫ: УДАЛЁННО + ВЫЕЗДЫ НА СЪЁМКИ (2-3 РАЗА В МЕСЯЦ) 🚀 Обязанности: • Ведение Telegram-канала: создание контента, поддержание активности, вовлечение аудитории • Разработка и реализация контент-плана • Создание постов, сторис, кружков, видео • Внедрение новых инструментов и функций Telegram для роста канала • Организация рекламных кампаний: подбор блогеров и Telegram-каналов • Участие в съёмках (2-3 раза в месяц) ✅ Требования: • Опыт работы с Telegram-каналами и понимание их алгоритмов • Умение создавать креативный, визуально привлекательный контент • Навыки работы с видеоформатами • Знание рекламных инструментов в Telegram, опыт работы с блогерами • Креативность, инициативность, ответственность • Готовность к выездам на съёмки 🎯 Мы предлагаем: • Работа с трендовым и эстетичным продуктом • Гибкий график и креативная свобода • Возможность профессионального роста и реализации идей • Конкурентная оплата труда 📩 Как откликнуться? Напишите нам в сообщения, расскажите о себе и прикрепите примеры работ. 🌿О компании Eco Lares Наш бренд родом из Санкт-Петербурга, мы специализируемся на турецких коврах и текстиле для дома. Eco Laresпредставлен на маркетплейсах по всей России, участвует в маркетах и имеет собственное производство в Турции. 📍 Познакомиться с нами можно здесь: 🔗 ВКонтакте 🔗 Instagram 🔗 Telegram 👉 Как мы видим работу с вами? • Вы полностью управляете Telegram-каналом: контент, дизайн, трафик, конверсия, боты • Работаете в команде, но также находите новые идеи и возможности для продвижения 📌 Условия работы: • Готовность быть на связи с 10:00 до 20:00 (МСК) • Работа по договору, оплата на самозанятость / ИП • Испытательный срок – 2 месяца • Оплата обсуждается индивидуально • Старт работы – в ближайшее время Ждём вашего отклика! 💚.
Написать: текст о компании, И слоганы для бренда, соц сетей, для мероприятий. Тема: Эко рейв( без алкоголя, наркотиков и сигарет). Разовая задача или временный проект. Количество текстов: 15 шт. Команда EMR-project в поиске грамотного программиста, который поможет нам в запуске нового веб-сайта. Немного о нас. Наша команда стремиться к созданию удивительной, чистой и яркой атмосферы, где можно будет отдохнуть телом и душой. Это пространство новых возможностей и чистой энергии, где молодые люди от 18 до 35 лет собираются вместе, чтобы насладиться музыкой и общением без алкоголя, сигарет и вредных привычек. Мы верим, что настоящее удовольствие и яркие эмоции можно получить, оставаясь верными здоровому образу жизни и заботе об окружающей среде. Это больше, чем просто вечеринка; это движение за осознанность, экологичность и искренние человеческие связи. Мы создаем атмосферу, где каждый может быть собой, выразить свою индивидуальность и найти единомышленников без давления социальных стереотипов и вредных воздействий. Какие требования: - Написание тематических слогонов, которые будут запоминаться и цеплять. - Создание текстов для социальных сетей на основе актуальных трендов и интересов наших подписчиков. - Предложение своих креативных идей. Условия: З/п по договоренности при брифинге.
Создание иллюстраций. Иллюстрация: для соцсети. Количество: 10 шт. Изображения: 2D. Разовая задача или временный проект. Пожелания и особенности: Методические рекомендации: На данный момент нашим талисманом является Регирок. Я бы хотел, чтобы по крайней мере 5 из 10 стикеров были с его изображением. Наш визуальный стиль отражен на нашем веб-сайте, www.seismic.systems. Все выбранные стикеры должны соответствовать этому стилю. Мы являемся честным сообществом. Все стикеры должны быть такими, которые мы с гордостью могли бы показать миру. Любые материалы, содержащие какие-либо нарушения целостности, будут отклонены. Размер стикера должен быть не более 275x275 пикселей, а максимальный размер файла - 512 КБ. Должно быть в формате PNG или GIF. Фон должен быть прозрачным. https://www.serebii.net/pokedex-sv/regirock/ Примеры работ https://x.com/meison_mswen/status/1898815388244221995 https://x.com/SuiGodcandle9/status/1898963480746815823?t=LJ2chOCMPQk5QLoh8iWjAg&s=19 https://x.com/flxthesixth/status/1898764362699165885?t=6_qADQUdFQoHIxG6UolbGg&s=19.
Тема: информатика, IT, Машиностроение, управление качеством. Разовая задача или временный проект. Количество текстов: 2 шт. Нужно предложить темы для статей. Секция конференции «Состояние, проблемы и перспективы создания корабельных информационно-управляющих комплексов». Основные направления секции «ИНФОРМАЦИОННЫЕ СИСТЕМЫ И ТЕХНОЛОГИИ»: - Искусственный интеллект и управление данными; - Информационные системы и технологии в науке, образовании и производстве; - Информационные технологии и системы; - Компьютерно-интегрированные производственные системы; - Информационная и компьютерная безопасность. Основные направления секции«МАШИНОВЕДЕНИЕ И ТРАНСПОРТНЫЕ СИСТЕМЫ»: - Механика и робототехника; - Технология машиностроения; - Сварка и диагностика; - Металлорежущие комплексы и оборудование; - Материаловедение и технология материалов; - Управление качеством и метрология; - Автомобили и автомобильное хозяйство - Автомобильные перевозки, Организация дорожного движения.
Конфигурация: 1С: Управление торговлей. Версия платформы: 8.3. Количество пользователей: от 5 чел Задача: 1С:Предприятие 8.3 [Телефон скрыт]) Управление торговлей, редакция 11 (11.5.17.172) 1С облачная, не Фреш. --------- Отчет "Закупки за период поступления", на первом скрине показано как выглядит. Показывает сколько товара от каких поставщиков закупили за период. Необходимо чтобы в настройках можно было выбрать каким образом отображать Количество, и в каких Единицах измерения - "Единицах для отчетов" или "В единицах хранения" (как на прилагающихся скринах из другого отчета). На данный момент в отчете отображение количества привязано к документам закупки, а нужно чтобы было привязано именно к Номенклатуре, чтобы свести всё к одному виду. Это необходимо чтобы не возникало ситуации как на последнем скрине, один артикул по-разному выводится из-за того что по-разному был закуплен. Проставить отчёту версию 1.1.
Задача: постинг, контент-план и рубрикатор, анализ конкурентов, конкурсы и активности, оформление соцсетей. Тема: Хореографическое искусство 🎭. ВКонтакте, Telegram. Бюджет на рекламную кампанию: Обсуждается. Рекламодатель: ИП. Пожелания и особенности: Здравствуйте! Мы командой проекта «Мастерская танца народов мира» приглашаем Вас для сотрудничества над новым хореографическим проектом в Санкт-Петербурге! Мы в поиске человека у которого уже есть основная занятость и он не в поиске денежной прибыли здесь и сейчас. Приветствуются 🤝: желание разобраться в специфике направления искусства, умение работать с текстом, видео-материалом и фотошопом. ☝🏻Важно желание стартовать с проектом, который даст Вам в первую очередь отдачу в виде опыта, мы готовы предоставить для Вас уже готовые две соц.сети, которые работают с 2023 года (ничего оформлять с нуля не нужно).
Интернет-магазин. Платформа: WordPress. Количество карточек товаров: 9000. Функционал сайта: Каталог товаров из 1С с ценами и количеством, заказ товара, корзина. Контент есть. Необходимо помочь с настройкой CMS и синхронизации из 1С КА со свежим установленным Wordpress+Woocommerce. 1С:Предприятие 8.3 [Телефон скрыт]) 1С:Комплексная автоматизация 2 Синхронизация каталога, цен, количества, заказов. На данный момент необходимый домен не ведёт в директорию с установленным вп, по этому требуется консультация по настройке ссылок в админке при учете что после запуска будет не main.domain.ru а domain.ru Дополнительно в будущем (не в рамках этого задания) нам необходимо перенести зарегистрированных пользователей магазина из 1С Битрикс (БД) в Wordpress. Если сможете это сделать, просим отметить в отклике.
Почему стоит искать удалённую работу для фрилансеров в Санкт-Петербурге у нас?
🔸 У нас можно найти ежедневную подработку для фрилансеров и самозанятых, выбрав более чем из 0 вакансий в Санкт-Петербурге
🔸 Работа и подработка на бирже фриланса от прямых заказчиков, которым нужна помощь фрилансера уже сегодня!
🔸 Актуальных предложений для фрилансеры на май 2026 года — 0 шт.
Как найти удалённую работу для фрилансеров и самозанятых в Санкт-Петербурге?
Каждый день мы публикуем новые проекты и вакансии для фрилансеров. Найдите подходящий для себя проект или разовый заказ, обсудите детали с заказчиком и приступайте к работе уже сегодня. Зарабатывайте от 0.00 рублей с заказа
Являемся ли мы посредниками?
Нет, мы не одобряем посредничества и тщательно проверяем каждый новый заказ. Подобно бирже фриланса каждый новый заказ и проект удалённой работы в Санкт-Петербурге размещён прямыми заказчиками
Сколько проектов и вакансий для фрилансеров размещено в Санкт-Петербурге на сегодня?
На май 2026 года опубликовано 0 предложений работы для удалённых IT-специалистов. Не забывайте проверять новые вакансии ежедневно